Messina 15 aprile 2019
Trasmissione via PEC:
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Al Commissario Straordinario
A.O.U. Policlinico “G. Martino”
Messina SEDE
Prot. n. 7/CA 2019
Oggetto: regolamento impiego risorse accantonate Decreto Balduzzi e comunicazione Progetto PET/CT UOC Medicina Nucleare.
Questa O.S., in riferimento alla delibera n. 503 del C.S. del 04.04.2019, avente per oggetto “approvazione regolamento per l’impiego delle risorse accantonate 5% -Decreto Balduzzi” espone quanto segue.
Premesso che:
- il D.L n. 158 del 13.09.2012, convertito in Legge n. 189 del 8.11.2012 è in vigore dal 25 novembre 2012 e come stabilito dall’art 2, comma 1 lett. e, prevede una ulteriore quota del 5% del compenso del libero-professionista trattenuta dall’ente ed utilizzato prevalentemente per la riduzione delle liste d’attesa e per le finalità di cui all’art. 2, c. 1 lett. c) dell’accordo sancito il 18 novembre 2010 dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato , le regioni e province autonome di Trento e Bolzano; il quale recita: la definizione delle prestazioni aggiuntive di cui all’art. 55, c. 2 del CCNL 8 giugno 2000 e successive integrazioni ai fini del progressivo conseguimento degli obiettivi di allineamento dei tempi di erogazione delle prestazioni nell’ambito dell’attività istituzionale ai tempi medi di quelle rese in regime di libera professione intramoenia;
- l’art. 4 del regolamento aziendale appare in contrasto con le normative su esposte in quanto non applicabile al personale del comparto così come previsto anche dai relativi CC.NN.LL., nonché come più volte chiarito dall’ARAN (RAL 211 e 1657);
- l’art. 7, secondo capoverso, è in palese violazione delle normative predette e pertanto si chiede l’abolizione poiché non sussistono i motivi di urgenza per un fondo che deve essere utilizzato, approvato e programmato per altri fini;
- il bilancio consuntivo aziendale relativo all’anno 2017, approvato con delibera del Commissario n. 804 del 30.05.2018, a pag. 71 della nota integrativa, alla voce altri debiti riporta: “Infine è stato costituito un fondo attraverso la decurtazione del 5% ……. come previsto dalla legge 189/2012 articolo 2 comma 1 lett. E (legge Balduzzi) e tale fondo risulta essere di 102.597,96”;
- nel regolamento aziendale per l’Organizzazione e la Disciplina dell’Attività Libero Professionale Intramurale (ALPI), approvato con delibera del D.G. n. 95 del 06.02.2015, non è previsto l’accantonamento del fondo di cui all’oggetto;
La scrivente O.S. pertanto chiede di conoscere:
- il dettaglio delle somme accantonate nel fondo previsto dalla legge 189/12 dagli anni 2013-2018 e le modalità del loro eventuale utilizzo;
- le somme accantonate anche per il Fondo Perequativo Dirigenza Medica e Sanitaria e Fondo Personale di supporto indiretto per il personale del Comparto.
Per quanto riguarda poi, la comunicazione ex art. 7 del regolamento 5% decreto Balduzzi per l’approvazione di un progetto PET/CT per l’UOC di Medicina Nucleare, si chiede al Commissario Straordinario di sospendere l’attivazione nelle more di quanto suesposto ed anche in virtù del fatto che l’esame PET/CT non rientra tra le prestazioni strumentali ambulatoriali previste nel Piano Nazionale e Regionale di Governo delle liste di attesa, e pertanto non risulterebbe urgente ed indifferibile per tali fini; qualora esistessero urgenze dovute a carenza cronica di personale l’azienda potrà sempre utilizzare gli unici strumenti consentiti dalle normative in vigore, ossia il lavoro ordinario e straordinario, o l’attivazione delle procedure di mobilità e concorsuali.
Distinti saluti
Il coordinatore
Dott. Paolo Todaro
16 Aprile 2019
categorie: NEWS FGU MESSINA